假设我们公司的员工，签得都是劳务派遣短期合同。
估计这会，大部分的员工，也都被解除劳动合同了。
今年大环境不好，被用人单位合理解除劳动合同关系，属正常现象。
毕竟用人单位，不是慈善机构，也有自己的困难之处。
若是一个单位或者企业，都泥菩萨过河自身难保，各项开支都保证不了，又如何愿意养，不需要自己承担责任的员工。
呼和浩特40余名护士集体被辞退，若辞退的理由是合法的。
我们这帮吃瓜群众，也就没必要去喷了吧。
大环境不好的情况下，我们有工作的人，努力把工作做得更上一层楼。
今年先不要着急收获，先稳定好工作，薪资待遇能稳定住，就已经是幸运。
没工作的人，就静下心来努力成长，锻炼自己各方面的能力水平。
一边慢慢沉淀自己，一边留意是否有更好的就业机会。
我们无法控制社会的经济发展，但可以管控好自己努力的速度。
让自己早日成为用人单位无法舍弃的那个人，以后都不要做可有可无的那个人，才是目前失业人员该有的姿态。
我们公司的管理部，最近查公司每个角落监控的频率，越来越多了。
许多之前睁只眼闭只眼的违规违纪事情，如今被管理部的人，用放大镜在看。
且不停地找公司那些不太顺眼的人麻烦，从前无关紧要的事情，现在也被揪出来，数落个不停。
讲直白点，就是公司想清理蛀虫了，所以工作要且做且珍惜。
发布于 2024-04-13 19:03・IP 属地广东