在职场中跟领导和同事相处,最重要的就是-先静后热。过来人告诉你,只有一开始心态足够好,你才有可能在接下来的工作中过得好。
像我刚进公司的时候,对很多事情都是诸多不满的,觉得职场的水很深,很压抑,本人有点e人一开始,都不知道该怎么去交流,一开始我采取的方法就是安静的工作,但积极的提问自己不懂的,这样的好处就是领导觉得你很积极很努力,同事会认为你虽然很多问题提,但是胜在工作安静,不会吵到她们。
而在熟悉了工作一段时间,能够或多或少能够跟同事和领导开开玩笑的时候,那代表着我有机会很少的融入团体,这个时候就可以打破壁垒,让自己学会变成i人,主动交流,平时逐步与同事多打趣,慢慢让他们对我的宽容度更高,然后我就可以问更多深入的问题,领导也会觉得我是个好苗子,一直那么热爱学习,发展自己,这样子的就能够在摸清大家的脾气下跟大家相处最佳,不容易得罪人,也能学到东西,被领导看到。
其实,职场相处,可能就跟你平时玩游戏一样,什么时候该做什么,一开始就是最好选择慢慢攻略,这会是个我们大多数人,毕竟我们不“氪金”。
发布于 2024-04-13 01:12・IP 属地广东