想要换工作但现任领导对我很好，我该如何摆脱「辞职羞耻」？

你可以换个角度想一想，是不是正是因为公司在薪酬、职级、工作内容等其他方面都满足不了你，所以领导只剩下“对你好”了？

因为除了“对你很好”之外，可能他真的给不了你更多的了……

工作的目的是为了赚钱，不是为了交朋友。

你领导对你好，也是为了工作上能够更加便利，也是为了利益。

一个真正的朋友，在这种情况下，肯定是支持你换工作的，

所以你领导如果是你真朋友，也不应该用“情感绑架”的方式吊着你不让你走，

所以从这个角度来看，你确定你领导对你的好是朋友那种好吗？

再换句话说，你用忠诚回应了他的好，那就是牺牲了未来的发展，

他仅仅是人比较NICE，这对你未来有什么帮助吗？

你对他的忠诚，对得起养家糊口的重担吗？对得起家人吗？

我想题主是明白其中利害的，因为衡量下来，肯定这点好不足以让你留下。

那么确实，剩下要考虑的就是你那该死的面子问题了。

你就是拉不下脸来说这个事情罢了。

你怕你说了以后，领导挽留你，你不知道该说什么。

其实我倒觉得这事简单。

你就把自己离职的原因告诉他就行了。

比如你因为薪酬太低提了离职，领导挽留你，你就直接说家里经济压力大，需要高薪酬。

再把自己未来的规划说一下。

你带着这种准备去说辞职，就可以开口。

至于之后，你领导可能说他也可以给你涨薪，继续留住你，那是另外一个话题，你到时候自己判断利害关系就好。