这是一起典型的争权争霸战，宝能系后面是民企，火炬系是国资。两者持股比例差不多，旗鼓相当。
2015年以前，火炬集团一直是中炬高新的第一大股东，直至2015年，宝能系通过二级市场持续增持中炬高新，并在当年成为中炬高新第一大股东。
但随后，随着“宝能系”债务危机的爆发，最新的股权架构显示，“宝能系”已降为中炬高新的第二大股东。
7月7日，中炬高新发公告称，决定于2023年7月24日召开中炬高新2023年第一次临时股东大会，审议相关股东提请的议案中包括罢免何华、黄炜、曹建军、周艳梅等四人第十届董事会董事职务的议案。
这4人均有“宝能系”背景。如果在后续的股东大会上，该4人被罢免，那“宝能系”则彻底失去对中炬高新的控制权。身陷债务危机的姚老板是想炒热浑水摸鱼捞一把吧？他才不管今后洪水滔天呢！
7月24日召开的临时股东大会成为关键中的关键。单从持股比例来看，姚振华并不占据优势，而火炬集团两次淡定的回应，仿佛胜券在握。
将宝能系背景的董事扫地出门，增强对公司控制力，是火炬集团乃至背后的中山国资，掀起这次争斗的主因。
姚振华近期的声明、举报以及人事任免，尽管攻势强劲，实则很难抵挡得住火炬集团的见招拆招。
或许，他们早已把姚振华的底牌一搂到底——宝能这艘巨轮四处“漏水”，又能奈我何？尽管，姚振华从来不会认输，但这场赌局，已然走到了终局。
就目前来看，即便中山润田处境被动，但宝能系在中炬高新董事会席位中占据4位(火炬系占有2个董事席位)，且董事会正在正常履职期内，姚振华仍是公司实控人。
这也就可以解释，公司为何最近频繁人事变动，为何新聘3位宝能系背景高管迅速通过。
不过，具有宝能系背景的个别高管，似乎不太想蹚这趟浑水，继前董秘邹卫东辞任后，昨日公司公告称，董事会已于7月22日收到总经理邓祖明的辞职报告。
邓自2012年起在宝能集团资本管理中心担任高管，去年3月起，任宝能集团总裁助理。系上述新近聘任3位高管之一。
抓住控制权，姚振华早有定下基调。据2022年报，今年初，中山润田称要抓住政策支持窗口期，在推进诉讼和解和债务展期，确保对中炬高新控制权稳定。
如今，火炬系与宝能系的角力，对姚振华一方已越来越不利，只要临时股东大会顺利召开、罢免宝能系董事进入程序，中山国资大概率会重新夺回中炬高新实控人地位。
宝能系继续走无赖地痞模式，火炬也不是吃素的，任免的工作人员一个都进不了办公区域，办不了入职，因为在火炬看来，不合法，可以拖，因为这些人没有进行离职审计，不合法。
现在宝能任免的总经理辞职了，情况已经明了，谁都阻止不了24号顺利召开股东大会，一旦重组董事会，再任命一个总经理和副总，宝能就被架空了，公司就可以正常运转。
在临时股东会之前，宝能系依然控制着董事会，这也是姚振华还能号称是公司实际控制人的原因。
还有几天天时间就要开股东会改组董事会，这个时候更换高管，确实不合适。而且这次董事会也很有意思，当天通知当天开会，而且还是电话会议。但却并没有违规。
姚振华在公司是没有职务的，也就是说，尽管你是实际控制人，但却不是公司的人。既不是高管也不是董事长，管理权和所有权的问题。要你预约登记，也还算讲得过去。
因此，这个“故事”也就基本上就是股东会前，宝能系想搞点事情而已，雇佣几个媒体，制造一些舆情。但这能改变什么呢？
这次“商战”，乏善可陈，低级而无趣。远远比不上“宝万之争”，也许不是老姚退步了，而是手上实在没啥资源了。