️初入职，公积金转正购买，三个月后月初转正，结果转正当月没买公积金，三个女的试用期，但是四个月不买公积金。问就是转正当月不买。还有就是转正述职那月，述职前几天按试用期工资算，然后结算工资的时候来个转正扣减，我看到的时候一脸懵逼。回答是当月是按转正工资发放的，但是述职前几天得按试用期算，所以要扣。
工资推迟，而且没有通知，正常是次月月中发。就前两月工资发准时一些，后面工资基本都是次月的次月发的，还有就是9月工资现在还没影子(ㅍ_ㅍ)，前面发的准时是想留下新人吧。
万圣节出门，我朋友说哇，你cos的太好了，百分百还原呀，我一脸懵逼？？？我cos啥了？朋友拍了拍我肩膀道，穷鬼呀哈哈哈哈哈哈哈。他是开玩笑，我自己却知道，这很真实～
绩效方面，刚开始定的标准，没到点，就算差一块，一点提成都没有，后面没到一定点，提成和绩效都没有了，就算完成了业绩，还定了一个完成不了的周绩效标准，没完成就扣0.1绩效，无人生还，全扣了哈哈哈哈，这犯法了吗我想报警☹️
