请问清北复交浙的博士选调生，干到厅级的概率大不大?

第一，清北复交在体制内的增益效用，远远没有在体制外那么大。

在企业，你说你清北复交的，那人家马上会对你刮目相看，认为你的学习能力强，会对你委以重任。

确实你学习能力真的不错，很多工作能很快上手。

但在体制内，你说你清北复交的，普通的单位，大家也会对你刮目相看；部委省厅就未必了，毕竟名校生到处都是。

但是，不管你是清北复交，还是北大青鸟，起初的几年里，你们做的工作基本上都是一样的，打杂。

打杂可未必能体现出你清北复交的水平来，说不定未必还没有人家北大青鸟的干得好呢。

在大多数机关里，如果晋升天花板高，那提拔晋升都是有年限限制的。

你是清北复交本科，我是函授本科，对不起，我们一起成长，你提四级主任科员的时候，我也提四级主任科员了。

就算你是哈佛耶鲁牛津剑桥，你也得给我踏踏实实地熬年限。

别以为清北复交人，走到哪里都可以横着走了，人人都要对你肃然起敬，对你尊重万分，所有的好处和机会都要给你，连去卫生间都要把位置最好的尿坑给你留出来。

第二，能不能到厅局级，清北复交没啥鸟用，博士也没啥鸟用，最具决定性的因素，一是你所在的平台，二是你的背景。

清北复交博士去了街道，干一辈子，一样提不了一个副科实职，很正常。

但你不是清北复交，就是北大青鸟函授的本科，公考狗屎运爆棚，考到了人比较少的部委，那躺着基本上退休前也能解决个二巡（相当于副厅）。

这就是平台的决定意义。

说到背景关系就是玄学了，要么先天带来的，爹妈祖宗积累的，没有的话，就只能靠情商和人情世故了。

情商高，善于搞关系，能迅速得到领导的喜欢和欣赏、信任，愿意培养你，支持你，这才是体制内最重要的能力。

在这种能力的加持下，每一个阶段，你都可以获得相应级别领导的支持和提拔，才能一步步往上爬。

至于什么高考分数，学历，发表多少篇一作，在校成绩多牛，吊用没有。

而在情商方面，很多清北复交的，还真未必有哪些混江湖的强。

很多人会拿能力说事，认为清北复交的人能力强，理所应当得到提拔。

但体制不是八九十年代的改革时期，不需要你改革创新，更不需要你开疆拓土，需要的是照章办事，按规矩办，事写套路性的假大空的文字，是按照规矩办文办事办会。

就像一台庞大的、运行良好的机器中的一颗螺丝钉一样，你只需要重复着做一些固定的事情即可。没有你想象的那么大的技术含量，更没有很多人现象的那么大的发挥空间。

你就算有张良、诸葛亮的才能，你也只能当好那一个螺丝钉。

说实话，大多数的公务员工作，不管阿猫和阿狗，只要基本的综合素质合格，都能干个大差不差。

更何况，体制这么多年，已经吸纳了非常多的优秀人才，很多人是不显山不撸水的，其实非常有水平，比那些自以为清北复交博士的人不知道高到哪里去了。

基本上可以讲，清北复交的博士，如果能考到部委，那90％的概率能当上副厅级，但这不是你能力强，而是平台加持。

如果在省厅，大概有30％的可能。省厅的副厅，是一道艰险无比的大门槛。

如果在市一级以下，基本概率约等于0。

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这个语境下清北和其他学校不是一个概念。

新闻上你听到的那些比较出名的年轻处厅级干部，清北显著高于其他学校。

复交浙不一定比其他强势985有优势。

上实权厅级难度很大。

相比其他学校的其他学历选调生，概率大的多。但也就是0.000001到0.00001的区别。

干到厅级的概率，主要取决于，血统，平台，狗屎运。

血统就是爹妈，或者岳父母（公婆）。

平台就是是否你的平台在省厅及以上，不在的可以基本不用琢磨了。

狗屎运，就是字面意思。

以上三者，概率最高的是血统。另外俩，就那样吧。

坐标江苏。

名校优选，普通地级市的名校博士选调，一般定级二级主任科员，苏南某市甚至直接给博士定一级科员，按照正科以下两年一级、正科升副处三年、副处升正处五年、正处升副厅三年的火箭速度来看，以博士30岁毕业来说，升到副厅至少十三年，也就是43岁勉强可以够得到副厅的门槛，但是，实际情况基本不可能，43岁正处已经属于普通地级市数一数二的后备干部了，一般来说担任县区行政主官，一切顺利的话，可以在干一届后也就是48岁成为书记，然后再干一届53岁成为副市长，接下来的路，就看命运和造化了。绝大多数博士在选调生中的发展路径也就是二级主任科员➡️市直机关科长➡️另一个科室科长➡️一级主任科员➡️副局长➡️三级调研员➡️二级调研员退休。

甚至，有一部分博士还达不到这个水平，还有可能正科几十年，最后退休前解决四调。

不是很理解为什么很多热门专业的博士也要来卷选调，公务员这工作和博士研究的课题有半毛钱关系？去企业拿高薪他不香么？去高校卷副教授、教授也行呀，30岁博士毕业被专科毕业的领导一遍遍返工修改文字材料特别有成就感？在市场中发挥专业价值不好么？真不明白公务员咋就变得这么香了，一个个名校博士往里面钻，看着都心疼，你看给的定级有把博士们当重点培养对象的意思么？30岁的二级主任科员和22岁的一级科员、25岁的四级主任科员有啥区别吗？值得费劲吧啦读那么久的博士？

本人渣硕，科研废物，能力一般，看着一个个博士当公务员，实在是觉得暴殄天物。

当官不为民做主，不如回家卖红薯，比谁升的快，比谁官最大，选调出来的官就会变味发霉，有这种想法的人不会成好官，迟早会摔的头破血流，不如做点其他的事情平安。

你对级别有没有概念？厅级待遇的话，还是有可能的，实职厅级的话，哈哈哈哈哈

就算你是个北理工的本科生，也可以干到副厅级，不过想着高价卖书法给我赚我的钱，估计就升不上去可以先去见纪委了。

江学长，我想您了。

某种职业就像艾滋病一样，基本只能通过母婴、性、血液传播。

你光看人家吃肉了，没想到人家到底有什么后台吧。

动不动清华的30出头就当市长了，问题是一年清华毕业几千人，没有硬关系，你觉得可能么？

只是条件之一。

能不能干到厅级，跟你所提的前提条件关联不大。影响也只会在起步阶段。不过，这么问的人大概率上不了厅级。原因也很简单，这个问题都想不明白，那还怎么混啊。