讲真的，我在拿到央企 offer 前，一共参加过22次面试，拿到5份 offer ，其余17失败有些真不是我的锅，根据自身经历，给大家避避坑！
1.主动邀约
讲真，即便毕业那会，我找工作，脑袋都大了，我虽然把自己投过简历的单位都拿笔记下来了，为的就是避免记串，但还是会时不时的冒出一些单位，声称我给他们投过简历。
那阵我的心态是宁可错杀一千不能放过一个，甭管成不成，邀约我就去试试，不成功就当锻炼，但是有的单位我去了感觉并没有收获到什么。
面试时间短，薪酬福利差，有时我就觉得自己是被骗过来的。
2.转岗陷阱
比如我面试的管培生，HR非觉得我有销售天赋，拼命将我向销售方向上引，当他见我明确拒绝从事销售工作时，就会立刻中断面试过程，然后让我回家等消息。
我第一次遇见这种情况时，还反问过HR，你为什么不问我目标岗位的专业知识啊，我投递的不是销售岗啊，而对方回复我的是，现在公司只有销售岗有空缺。
当时觉得大无语，还把招聘软件给对方看，结果对方说，在我来之前，我目标岗位的offer刚发出去，当时我还遗憾了一下。
后来才知道是转岗陷阱，小公司常用的招。
3.心不在焉
我面过最离谱的一回就是，那天我做了好长时间的公交车，到了一家公司，然后HR给了我一张测试卷，让我做，然后她全程玩手机，当我写完后，让我回家等结果。
我当时很生气，问对方这就是面试么？
还有一次，HR只问了我3个问题就让我回去等消息了，而且涉及专业知识非常少。
这两次经历让我真的很怀疑部门公司的诚意，那我们应届生不当人。
4.集体面试
并不是无领导小组讨论或者结构化面试，而是被强制面试。
有一次我陪舍友去面试，结果那位HR跟我说，你一起也来试试吧，我当时都震惊了。
5.面试地点奇葩
我有一次是在如家酒店面的试，公司开的房，HR给我的理由是，公司正在装修。
我一开始将信将疑，后来一想，反正我是大老爷们，被潜规则我也不吃亏。
当然给我打电话的HR是个女生，要不我肯定不去。
6.薪资压价
招聘启事写的是月薪8K，谈到最后，要不是我机灵多问一嘴，我就打算跟对方签三方了。
临时压价是我们忍不了的，当然公司可能就压根不想招人，以压价的方式劝退。
7.招聘信息长期不下架
那家在酒店面试的公司，我这个月看，当初我面的那个岗位还在呢，这都8年了。
在面试过程中，建议大家要保持平常心，尽可能获取更多信息来全面评估这个机会的价值。可以通过面试时提问、当天面试情况了解公司的情况。
最重要的是，我们要时刻保持自信和专业，展现自己的能力和价值，无论对方面试的目的是真实需要还是刷绩效，都要以自己的发展和利益为出发点，做出最明智的决策。