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4 员工未及时回复「收到」被辞退,公司回应称「不服从管理,有权开除」,人社局已介入,如何看待此事?

搜狐新闻
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都2023年了,一些企业玩的还是封建主义那一套。看着穿了一身资本主义的西装革履,实际上扒开还是封建主义的长衫马褂。


有些老板管理思维还停留在周扒皮那个层面,管理手段一塌糊涂。

妄图用各种强硬的PUA手段制造人身控制,形成对老板土皇帝的人身依附,以掩饰自己在管理手段上的无能以及公司生产力水平的落后。


看看这段:

如果感觉公司有任何规定不当,明天就可以选择不用来了,下个月10号来领工资就行!以后公司领导发出什么通知,回复收到就行,我不希望以后再听见有任何不一样的声音!


看完感觉,感觉这位老板的思路就是:

劳动合同=卖身契

进公司=长工

上班=什么都得听老板的


在这家公司这一亩三分地,他就是最大的天,耶稣来了都不好使!

希望朱女士申请劳动仲裁,给他一点现代文明的教育启蒙!




编辑于 2023-04-15 10:14・IP 属地上海
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jason wang
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