为什么很多打工者不敢去劳动仲裁，选择自己承受？

• 作为仲裁过的打工人，看了评论狗，感觉很多人就是太老实了，思维也被框死在维权这个范围了，我们作为公民也有检举的义务啊，我仲裁的同时就开始准备除维权的材料，还有举报的材料（很多都是维权的证据）
• 下面我说说我都做了什么强力辅助工作：

1、公司不足额缴纳五险一金，直接去社保局举报（少交钱给国家，社保局都感谢你送业绩），材料：工资单+银行的工资流水+社保自助机打印的实缴社保金额+身份证复印件，足以证明缴纳比例不对

2、偷税，此处不需要真有大额偷税的资料，我们的目的是税务局会去查账，这就够了，准备材料：公司虚开发票/找员工要发票避税或者报销绩效之类的和税务沾边的行为，实在没有可以举报因为少缴纳五险一金导致的个人所得税缴纳金额不对

3、消防不合规，因为是涂料公司，一些化工原料摆放不合规，直接打119就可以，对普通公司一样可以，如房间内无灭火器，或消防设施不合格，目的不在于消防处罚，而是消防上门检查，摆明态度，老子不好惹

另补充1可以发散思维，因为我只举报了社保，只对应五险一金中的养老，那医疗、公积金、生育等都有对应的管理部门，都可以去投诉，而且这种真材实料的举报，不要自私，我们要发扬主人公精神，为全公司打工族维权，要求全公司补交五险一金！！！够他喝一壶的

另，HR可能会忽悠你，补交需要你也补交你应该付出的那部分，不要慌，答应他，告诉她没问题！但我要求的是全公司补交，所以公司需要全部员工都补交，而且因为少交五险导致个税扣多，所以需要退还这部分多交的个税，而且要求的是税务局退，公司去申请，不是公司账户补（他不敢这么搞的，虽然完全合理，但税务会骂死他们，公司会计出纳都会疯，哈哈哈哈）