有的时候真的挺羡慕那些找工作时家里能帮忙的，有没有人能帮忙真的差了很多。有很多像我这样的普通人很难和那些家里面能帮忙的人去竞争。
究其原因，其实在于学历贬值，以及学术成果区分度的下降。
1、首先是学历贬值：五年前，博士学历还有比较强的稀缺性，所以，家里能帮上的关系户如果只有硕士学历，也没办法强行就业，所以给像我这样普通人家的孩子挡掉了许多关系户。但是现在博士学历也逐渐普及了，关系户也有博士学历了，就把同等学历的普通人挤出去了。
2、其次是学术成果区分度的下降：随着整个医学圈对学术的认识在加深，“论文数量”和“论文本身的影响因子”的受重视程度在下降。现在已经不会有人夸耀自己发了多少多少篇文章了。这导致一个结果：除非能发到1区top，其实剩下的人在科研成果上很难进行水平高低的区分，不能说我文章多我就厉害，也不能说我发了两篇2区刊物就等于一篇1区刊物了。所以，除了极少数能发nature的神仙，不然也没办法对人进行一个排位来区分高下。
既然现在没办法区分高下了，那么很多时候就只有“导师或家里的