讲真的，董佬推荐的这款空调能够迈入市场参与竞争直至最后被年轻人吐槽，真的有一部分原因是“自如型”员工在企业横行所致。
设计部，市场部，企宣部乃至基层一线销售部就没人看出来这款空调的设计很不符合当下审美潮流吗？
我看不然，大家看破不说破，哄着董佬玩罢了。
为什么呢？因为前有俯首者王自如，使其蒸蒸日上，后有反骨者孟羽童对其穷追不舍。
前后对比，你自己说，要要做自如还是羽童？
这道题表面可以做选择，但其实没得选择！因为，你无法做成羽童，你也无法在互联网平台收获百万粉丝。
这样一来，好像学习自如，才能让自己的职业生涯更加“自如”。
其实，自如语录，火了并不是一件好事，这容易让一些年轻人或者实干家产生动摇！他们会觉得辛辛苦苦、逆耳忠言还不如顺着领导的意思，讨他们开心来得更有发展。
而且说吉祥话反而更轻松！
董佬是一把手，她也不年轻了，你让她放弃管理转而去研究市场喜好这根本不现实。但，每个领导都是会有一些想法的。领导想法现实与否，能否落地，这都需要下属根据实际判断，并且拿出相应的策略去辅助、修改、否定领导的想法。这才是下属的职责，而非为了讨领导开心去盲从，最后让领导乃至公司承担损失。
可是随着“自如论”的大公开，有些在职场不如意的人就会觉得自己终于找到了晋升密码，从而去模仿。毕竟人家成功了，成功者的经验可是良言！
不过，真是这样吗？讲实话，不好说！
毕竟，时势造英雄，环境造英雄。
不过可以肯定的是，年轻人虽然在整顿职场方面是失败者，但却是购买空调的主力军。
董佬批评羽童的好多言论其实都站在年轻人的对立面，他们无法当面反驳，但他们可以选择不买格力的产品转而去支持格力的竞对！
而那些能与董佬共情的年长管理者他们普遍都不爱开空调，反而会劝自己的儿女少吹空调，老了容易坐病！
最后，还是祝愿玫瑰空调大卖吧！
发布于 2024-01-05 15:10・IP 属地天津