应届生瞄准海外求职，「能吃苦非洲就是挣钱天堂」观念流传，真实情况怎样？当前国际环境下海外求职前景如何？

在去非洲之前，一定要了解清楚，公司是不是给你开出很多优厚的薪酬和福利条件，然后安排你在越南、缅甸、柬埔寨这些地方转机？如果是的话，那无论多少钱也别去了，小心被ga腰子或进入诈骗集团。

曾经有一些应届生跟我吐槽过在国内的就业竞争实在太卷了，看很多公司在海外的业务不断扩张，而且工资条件还不错，认为只要肯吃苦，没什么工作是做不了的。但在国外工作要面临的不仅是水土不服、语言不通的问题，还有那种难以排解的孤独感：在国内，有空的时候就可以约上老朋友老同学叙旧，小长假还有机会回到家里见见自己的亲人；到了国外，一切都得重头开始，自己独自一人在异国他乡打拼，身边没有共同语言的好友，一切困难都得自己解决，即便遇到不开心的事也不敢跟家里人说......除了能吃苦以外，也要想想自己能否适应在外国孤独的生活才行。

虽然目前很多非洲的就业岗位看上去薪酬很诱人，但也要懂得甄选好的企业才行。在文章里，李薇薇表示：“我投的简历不多，目前可能只有50份。那种特别小、特别新、员工不超过100人的公司不在我的选择范围之内，就算录用了我也不敢去。”“我选择的，大多是大型央国企、上市公司、知名外企，以及一些靠谱的、有“背书”的其他企业。”看得出这名应届生她还是有做足功课的，选择那些私企或小型企业就很容易让自己“踩坑”。我的一个朋友从事的是矿产开发，他到非洲后发现公司所在的地区流行病很多，私企里都是各种裙带关系，老板动不动就扣工资，自己又因为来回机票太贵，不敢随便回国，甚至连护照都差点被老板扣住了。「能吃苦，非洲就是挣钱天堂」这种观念有一定的合理性，但在去之前要做大量的资料搜集和心理建设才行，不然等自己到了外国工作再选择后悔，那可真是有苦说不出了。