研修经常存在的几个问题：

1、中介过渡夸张研修的待遇和工作环境。

通常研修主要从事农林渔牧、流水线、建筑、介护、酒店清扫等行业，工作时间长、待遇差、工作环境糟糕，一般都是日本人不愿意从事的行业才会去招研修生，而且基本上都是以比本国正常待遇低很多去招聘的，待遇一般从16~20w日元不等，甚至有的还拿不到这些工资，付出和回报不成正比。

2、中介收很高的中介费：

研修正常来说中介费1~2w人民币中介费不等，但是有的中介能收到3~5w人民币，中介甚至还有可能从研修人员的工资里面再次抽成。

3、中介胡乱修改研修人员的履历。

研修并是不学历越高越容易通过的，通常初中学历更容易通过，一些中介公司就会私自修改研修人员的履历，导致后期想再到日本长期工作、生活受阻（两次履历不能前后矛盾，但是初中学历又无法办理留学和工作签证）。

4、中介乱承诺。

比如说告诉研修人员研修也有机会拿工作签证、也能接家人到日本、甚至能在日本长期生活啥的，都是胡说八道，研修原则上只能在日本3年，考下来特定技能最多5年。

但是如实说，研修也并不是说完全不适合任何人：比如说你在国内35岁＋并且只有高中学历，每个月拼死拼活只能赚个三四千块，那么不怕吃苦的话，走个研修赚几年钱回国也是可以考虑的。

但是比如说你有全日制专科以上学历或者30岁以下的年龄，其实是有办法到日本走正常工作签证的，工作内容和待遇肯定要比研修好的多，而且以后也能拿身份。

中国研修生都三十多年了，如果不好早就被淘汰取缔了

但随着我国国民经济的高速发展，研修没那么香了，但不得不说，对于普通年轻人来说，还是一个非常好的机会

研修生的确实很考验运气。

研修生，因为一般都是通过中介过去，有时候有高额的中介费，还要看你去的那个日本的会社是不是真的比较好，有点像抽彩票，遇到好点的中介和公司就很好，遇到不好的就是各种费用，工作还很辛苦。

B站上有一些在日的研修生你可以去对比看看，有些人觉得很好，有些人遇到的情况就不好。

而且研修生这个制度马上就要取消了，要变成特定技能0号了，然后也要求有一定日语基础，马上就不像是之前可以零基础过去这样了，但是相对来说保障也好了一些，可以跳槽公司，不再像以前会被日本的公司拿捏而进退两难。

总的来说如果你有本科学历就不建议研修生去日本了，留学，找工作都行。

如果是学历不高，国内有没有太好的机会可以去试试，不过一定要做好相关中介的调研也要自己查一下相关资料，因为最近日本的研修生制度在改革，情况还不明朗。

不过如果有想法，日语可以学起来了，好的日语可以让你找到更好的工作，也可以让你在日本更好的捍卫自己的权利。