南京一高校群发通知,「高数成绩差必要时会向家长通报,或建议到校陪读」引热议,如何评价这一做法?
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罗林 - 162 个点赞 👍
前两天跟一个干人力资源的老同学吃饭,这哥们儿一脸苦笑地跟我吐槽,说现在的年轻人越来越抽象了。他们不是什么知名企业,前阵子他好不容易面试了个研究生,小伙子简历漂亮,人也精神,聊得都挺好,结果谈薪资待遇的时候,这孩子突然来了一句:“这事儿我做不了主,能不能先跟我妈商量商量?”朋友当时一口老血差点喷出来,还没等反应过来,那边电话已经拨通了,一位母亲气场全开地在电话里开始盘问五险一金的比例、过节发不发食用油,甚至问能不能不加班,因为我们家孩子打小身体弱,从小没吃过苦。朋友说那一刻他感觉自己不是在招工程师,而是在幼儿园门口接孩子。听完这个段子,再看南京那所高校要把高数不及格的学生成绩发给家长,甚至建议家长来“陪读”的新闻,我竟然一点都不觉得违和,甚至隐隐约约觉得这事儿逻辑上特通顺,简直就是这个时代的某种必然。
很多人骂学校把大学生当小学生管,侵犯隐私,破坏了成年人的独立性。这些骂声都很有道理,也都非常正确,属于那种“政治正确”的废话。但作为在高校里混饭吃的人,我太理解这种操作背后的逻辑了。现在的管理者,手里能用的抓手实在太少了。以前学生怕挂科,怕拿不到学位证,现在呢?很多人是“死猪不怕开水烫”,你跟他说前途,他跟你谈躺平。这时候,“请家长”就成了一种降维打击,或者说是一种极其高效的“甩锅”手段。作为硕导,我也被要求跟学生家里建立联系,好在只是彼此无奈地加了个微信,逢年过节互相屏蔽朋友圈,也就没再联系过。但在管理者眼里,家长是那个能最低成本撬动学生行为的杠杆,如果不及时把家长拉进来“共担风险”,真等到大四毕不了业,家长的第一反应绝对不是“我孩子不努力”,而是“学校怎么没早告诉我”。所以,与其说这是为了督促学习,不如说这是一种 “丑话说在前头”。
但这事儿最让人细思极恐的,不是学校的管理手段,而是它折射出的那种“全员巨婴化”和“单一评价体系”的社会趋势。小学中学以分数作为核心目标,那是没办法,毕竟要高考,这是社会筛选人才的方式,是妥协也是无奈。但现在这种高压锅式的管理正在向大学乃至研究生阶段迈进。管理者和家长似乎都在合谋达成一种共识:你不考研、不考公、不拿高分,你就是不努力,甚至于你就是一滩烂泥。为了规避这种风险,我们试图构建一个真空的无菌环境,只要成绩好,一切都好,一旦成绩不好,立刻拉响警报,全家总动员。这种做法最大的恶,在于它系统性地破坏了社会的多元化。
人的生活本该是多元的,大学更应该是一个试错的平台。在这里,学生应该学会为自己的人生负责,包括学会面对挂科的后果,也包括有权利选择“不拼命”或者“另一种活法”。我有选择不那么优秀的权利,当然,我也得有承担因此而来的后果的勇气。这种“自作自受”的过程,才是成熟的必修课。什么是好,什么是对,其实是一个相对的概念,谁能真的定义对错,谁又有资格评价别人的高尚与否呢?只要不违法不违背公序良俗,每个人都有权选择自己的生活方式,甚至选择在别人眼里的“堕落”。我们这些80后,谁没进过游戏厅,谁没沉迷过还珠格格,谁没泡过网吧呢?可惜,现在的环境容不下这种“冗余度”,大家都像是在精密仪器厂里生产的标准件,任何一点误差——比如高数考了倒数30%,都要被回炉重造,甚至叫家长来一起打磨。
全员紧绷的神经换来的就是极致的卷,这种卷是盲目的,没有人有时间停下来想想到底为了什么,甚至发一会儿呆都会产生罪恶感。如果按照这个逻辑推演下去,未来的场景可能会变得非常黑色幽默。这事儿开了个头,以后可能就刹不住车了。等我们这代80后、90后老了,在体制内评不上副高,单位领导是不是得直接打电话给80岁的父母或者20岁的孩子,说你家这员工不求上进,得请家长来督促一下,不然退休金少了还得让孩子贴补;等退休了跳广场舞动作不标准、不合群,街道办主任得把孩子叫来,批评说没督促老人锻炼身体,回头梗了瘫了给国家增加医疗负担;甚至临了住院了,在ICU里因为怕疼不配合治疗,医生还得把孩子叫过来签字画押,这倒是应该,不过交代的内容可能是说这老不死的老小孩又哭又闹,你们家长得严加管教。这世界如果真变成那样,那就离彻底疯魔不远咯。
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加肥猫 - 99 个点赞 👍
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什么叫“一高校”,应该叫“理工科高校”。
这2026年才刚开局,理工科就急着上分了,以后嘲讽小理子又有新话术了,“20多岁了还要爹妈陪读”。
另外,我已经有三个多月没有看到小镇理科生吹“意识形态战场上,你还是得靠理工科”了。
理科生是需要管的。
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弄湿冷清的晚空 - 45 个点赞 👍
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新星女将军 - 43 个点赞 👍
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Akemis
