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如何评价深圳易力声公司员工集体抗议公司长期实行五天八小时工作制?为什么他们渴求加班?

名叫小c读作小c
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这只能说明一点:没有组织的抗议完全是一群乌合之众!

因为工人抗议的目标一开始就说错误的

员工应该抗议的是提高收入而非渴求加班


当初小红书大对账的时候,很多人发现美国很多人在同时打两三份工

为什么会出现能够同时打两三份工的情况?因为八小时之外还有十六个小时可以用;

易力声为例:

深圳的最低月薪是2520元/月,所以其加班费=2520/21.75/8=14元/小时

也就是说如果易力声公司的员工每天工作16小时且全月无休的话,月收入约为9500

记住这个条件:每天工作16小时+全月无休

这个条件堪比上个世纪初的西方老牌资本主义国家

抗议的目标就错了,所以导致这次抗议就和笑话一样


我们之前单位的员工薪资待遇是3500元/月,每天工作时间约为9个小时,每月最低能休息6天

这六天的时间我们有不少员工去别的酒店去做小时工,基本上能够做到18元/小时

其余时间也会有一些员工在下班之后去从事一些快递分拣类的工作,差不多每小时18-22元吧

综合下来,如果勤快一点的话,每个人每月大概能赚到6000+吧

当然了,如果按照易力声的加班方法,我们一家酒店员工同样能够拿到9000+的收入

奇妙的事情来了:我们一个普通三线城市的员工居然可以通过加班达到和深圳的收入级别


当然,人们在没有达到无路可走的情况之前总是容易妥协的

如果工人只是要求加班

公司的处理方法或许是爱干干,不干滚!

如果工人只是要求涨薪

公司的处理方法或许是可以允许员工加班

如果工人只是把公司的管理层控制起来

公司的处理方法或许是可以涨薪

鲁迅先生曾经说过,如果有人提议在暗房的墙上开个窗户以改善采光,众人可能会激烈反对;但若提出拆掉整个屋顶,人们反而会妥协,同意开个窗户。


早在2006年我在东莞的时候,员工抗议还是一种常态,甚至我也参加过

换成现在,我却是不敢了,有太多的牵挂或者说有太多的可以选择的活路

所以也更容易被那些公司所拿捏

这事情有点搞笑

当初我们在小红书上嘲笑美国人民的回旋镖,终究是又落在了自己人身上


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