还好是女老师,不过是被挂“媚男”“刻薄”,我的一名老粉是民办大学老师,去年因为上课管纪律太认真,直接被小仙女向学院控告师德师风有问题,对学生性骚扰,差点被炼化成“保研丹”。

院系领导闻讯马上对A做停课处理,校保卫处连夜把A喊去问话,但最后是只是认定证据不足,就准备大事化小小事化了给糊弄过去。因为A情绪激动惹怒了领导,听口气饭碗可能都保不住了。
作为教育行业从业者,A碰到这种黄泥巴落裤裆的事儿,一旦选择忍气吞声,工作不保不算啥,以后涉嫌“性骚扰”传扬出去,无论考公务员还是去其他学校当老师都没希望了,人生就要毁于一旦……
我建议A这个工作要不要无所谓,清白一定要保住。让A直接去当地派出所报警,借助公权力还自己一个清白。
没想到派出所开个“接待报警案件三联单”,模模糊糊写了个学生向校方投诉A,而没有写投诉具体内容,认定属于校内事件,让学校内部处理。
于是我建议A到县公安局去投诉派出所,要求必须写明“学生投诉性骚扰”并调查清楚,还A一个清白。
县局不管去市局,市局不管去省厅,无论如何一定要给自己要个清白。
还好县局比较重视,责成当地派出所重新办理。
当地派出所负责民警和院系负责人气急败坏、威逼利诱要A息事宁人,但是就是不想出具证明A清白的盖公章正式公文。
A在承受巨大压力之下硬杠到底,派出所方面只能进入学校找院系领导、保卫处、班级学生正式调查情况,幸好班里有几个男学生愿意出来作证,投诉性骚扰的女生也被叫到派出所问话。
折腾几天后,A终于拿到了证明没有性骚扰的“接待报警案件三联单”。

院系领导发现A是硬茬不好惹,反而多次安抚A,让其以后安心正常工作。A最后考编成功,麻溜走了。
希望这个处理流程对大家有所启发。
【注】本案件处理经过和三联单照片,经当事人A允许发出。

1 人已送礼物