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特别讨厌自己的上司,几乎快抑郁了,但是月收入有3万多,到底该不该辞职?

会慧
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一、时刻牢记:从入职第一天起,你就要把“榨干公司的全部资源”作为自己的唯一KPI

你只为自己的职业前途负责,只为自己的人生负责。

你的目标就是,通过一系列跳槽、换岗和升职,在不改变月薪的情况下,换到更好的上司;或者是在同样遇到令你讨厌的上司的情况下,拿到更高的职级、权限和薪资。

实现这些目标的前提,就是你的能力在逐步提升、资源在持续积累。

因此,无论上司给你布置什么工作,给你指派哪些业绩指标,你都要认清自己在这家单位里的北极星。

二、心态稳住:你的收入越高,你的单位就越是在为你的情绪价值买单。

即便在上海这样的一线城市,社会平均工资水平也就在1.2万元/月,你的月收入达到社会平均工资的2.5倍。

一个经验法则是:

如果月薪在6,000元以下,用人单位只是在为你的基本温饱买单。

如果月薪在6,000-1.2万元,用人单位在承担你的伙食 + 基本住宿。

如果月薪在1.2万元-2.4万元,用人单位在为你的脑力消耗买单。

月薪更高的部分,你可以认为,用人单位只是想花钱把你摁在地上摩擦。

他们在买你的情绪价值。

不要指望自己喜欢上司。你的上司也不喜欢你。

只是你们都领取着远高于社会平均公司的薪水,需要在一起,在大老板/大领导面前演好这出戏。

你要相信,你的上司比你更痛苦。

三、立好人设:随时做好“掀桌子”的思想准备和能力储备,不要害怕冲突。

职场就是一个人吃人的地方。傻白甜只会被吃干抹净。

老虎不发威,你以为就是Hello Kitty?

三体人为啥害怕持剑人罗辑,你自己品。顺便看看下面这幅漫画,是不是十分形象?

不用担心掀了桌子,就没有麻将可以打。

在任何一个组织内部,都是“军阀”割据、“诸侯”混战,各方势力互相博弈、群雄逐鹿。

学会借力打力,相互制衡,你就永远不倒。

四、做好储备:每月工资到手,预先留出三份10%,存好。

第一份10%,是自己未来的养老钱,也是孩子未来的读书钱。这份钱,10-20年不动。

第二份10%,是自己的梦想钱。跟爱人孩子去海外旅游?在工作之余发展一门副业?购买一件心心念念的奢侈品?这份钱,用于承担3-5年内的梦想,持续滚动。

第三份10%,是自己的救命钱。万一哪天掀了桌子,不小心擦枪走火?万一遭遇不测? 这笔钱,让自己安然度过危机,东山再起。

看着账户内的余额持续增长,你的底气越来越足。

五、养好心力:作为天选打工人,每天“唯一”重要的事情就是,及时睡觉。

23:00之前睡下,6:00起床。

睡觉,恢复你的体力,涵养你的心力。

打工人,最大的消耗就是自己的心力。

一定要养好。这是你的根本。

万一如果工作跟睡觉冲突,睡觉优先。

工作是永远做不完的。没日没夜加班干工作,只会消耗自己的元气,肥了老板的腰包。

六、做好规划:每天只干“三件大事”。

尤其是工作时间。确保整个8小时都在为你的优先级安排。

其余的杂事、别人的重点任务、老板的私事等等,只要与你的“三件大事”不吻合的,全都靠边站。

除非 …… 他们向你“进贡”额外的资源支持和好处回报?

七、走出“牢笼”:有事没事,记得下楼,到室外走走。

写字楼的钢筋水泥,格子间的桌椅文具,办公用的电脑面板,只会禁锢你的思维,扼杀你的创意。

你要尽量多走动。去室外,融入阳光雨露,花草树木。

你的机体来自于大自然,也只有在大自然中,你才会重新恢复平衡。

八、留有余地:任何会面,都提前15分钟抵达,不要“踩点”、不要迟到。

无论是见客户,还是见供应商,抑或是早上上班。

永远都提前15分钟抵达。这会给你带来心理上的优势和从容。

以及,领导早上上班时,看到来得比自己早的下属,通常都比较有好感,尽管嘴上不会说。

九、重要的事情说三遍:远离傻逼。远离傻逼。远离傻逼。

Barron
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