我在思考一个"女性赢学"的框架，没准能解释很多女性的行为。
维持一个组织的必要条件是让组织成员认为自己在赢。尊重事实，敢于认输称为“绩效赢学”，有利于发展进步，但只有大国男性有这个胸襟。其他组织赢不了时往往会换到其他赛道继续赢。就此赢的越来越抽象。
有条件时，女性也更倾向于绩效赢。早些年她们吹的是外企白领，嫁小老板或者江浙沪独生女。后来经济下滑年龄增大，这些人在老赛道赢不动了，就开始换赛道。外嫁是最old school的赢法之一——我在正常相亲市场上爆炸了，彩礼，冠姓权，房产加名的戏都没人陪着唱了，但是我嫁了外国人，我赢。有人可能很奇怪说你在国内那一套全不提了，权益也没见多好，怎么就赢了。别问，外国人就是好，嫁外国人就是赢。因为这是由我定义的新赛道，我即是赢。这里多说一句，随着负面新闻增多，外嫁也快赢不动了，比较新的打法是“找弟弟”，也是类似原理。
春风法官也来自赢学。从道理上讲，集美们不会分享收益，自己徒增风险，攻击男人并没有带来好处。但她们需要这种赢的感觉，因为在女权思想的指导下，她们不可能有安稳的家庭和幸福的生活。这锅一定要男人背，否则她们的思想无法自洽。攻击男人也就成了维持情绪健康的生存之道。所以大家发现教师、广告公关、电影传媒、基层公务员等岗位上的女性，拼着自己失业也要打拳。原因就是正常的工资无法填补她们失败的人生，只有赢学可以。
这和西方赢学很像，从F22、空间站光刻机，赢到圆珠笔尖，再赢到香甜的空气和松弛感。和西方女权的赢学更像，“穆斯林难民就是比欧洲白男好”。
赢比吃饭重要，理解了这一点，就理解了女人的行为，也理解了大国男性之外的世界。