全女模式要是好用，女生宿舍就是世界上最温馨的地方

这个评论没了，我就想看看它能活多久

想必是一样的烦吧。

大学辅导员，当年疫情期间，学生不允许出宿舍楼，我们辅导员队伍就需要给学生们送饭。

在男生这边，几大箱饭盒只需要送到楼下，给班长打个电话：饭到了，你来领一下。

注意送的是整栋楼的饭。

很快，班长就会带几个男生下来，两个人一箱抬上去。下来的人会根据饭菜多少自发摇人，每次最后来的男生已经没有需要抬的，会跟着几个男生有说有笑，辅助着抬上楼。

进了楼后，分别抬到不同楼层，楼上再一喊叫，每个宿舍出来一两个人，饭菜很快就分完。

然而到了女生这边，完全是天崩开局。

辅导员给学生打电话：饭到了，你来领一下。

女生质问：老师，你就叫我吗，我一个人抬不动啊。

辅导员答：你一个人当然抬不动的，你再多叫几个同学。

女生答：老师那你叫啊，为什么只叫我。

最后辅导员只好组织女生这边的班干部，学生会成员过来，把饭菜送上楼。

送上楼后，会出现一个宿舍的女生只领自己饭盒，不帮同宿舍成员领，而且这种情况很普遍。

时常造成楼栋内拥挤排队，饭迟迟发不完的情况。

这种模式虽然慢点吧，好在饭菜终归是发下去了。

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后来，后来啊。女生这边的学生会成员和班干部，因长时间搬运分发饭菜，心里不平衡，不干了，不干了。

这又为难到了辅导员。一栋楼的饭菜送到楼下，找不到女生往楼上拿。

没办法，只能让全体女生下楼排队依次领。很多女生穿着睡衣踩着拖鞋，饭盒明明一样仍旧挑挑拣拣，磨磨唧唧，而且大部分女生只领自己的一盒。

分发饭菜方面，男生这边总是几分钟就搞定，女生这边要几个小时才能领完，经常是核酸检测都开始了，女生这边的饭还没发完。

最终还会向辅导员抱怨饭菜凉了。

总之，作为一个男性，我一直理解不了女生的这种思维，觉得很魔幻。

当然，同事中的女辅导员都一直很烦管理女生。

我弟开菜鸟驿站的，对此深有感触。

女性过来取快递，就像大爷一样，报个取件码或者手机尾号，让我弟去一件件给找出来。

人少的时候帮忙取也没啥，但有时候明明就挤满了人，她们还是非要堵在门口报尾号，打死不愿意自己动手。

男的恰恰相反，绝大多数进去一声不吭，自己对着取件码翻出来，然后放在自助机上扫码带走。

还有就是驿站门口有个拆快递的地方，一台小桌子上放几把小刀。

女的会把一堆快递堆在桌子上，不紧不慢的拆，拆一个就拿出来仔细端详自己买的东西，全然不顾后面一堆人排队。

男的大多数不拆，拆的话要么粗暴的撕开，要不拿小刀快速划一下，然后把刀扔过去，边往外走边扔快递盒，全程十几秒。

这个问题跟我刚好相反，有出入。

我是一个男性，我在一个单位的技术部门工作，我们部门只有一个内勤姐姐是女性，其他的全是糙汉子技术员和穿西服糙汉子管理岗，内勤姐姐的绩效其实就是我们所有技术员的绩效匀出来分给她，但是他会帮我们把所有的行政事务全部处理好，我们过的之快乐。 所有的行政事务，打卡考勤，报销报表都不用管 ，每天下午她会把我们的水果切好切成块，送到我们的桌子边，某某某，你吃不吃呀。 早上我们有的时候起的晚，不想去吃早餐，她也会给我们带早饭，经常牛肉馅饼包子，豆浆。

某一次行政部门的一个领导欺负了我们技术部门的内勤姐姐，其实也就是一个工作没有做好，声音稍微大了点，被我们技术部集体反噬，怼了回去。

内勤姐姐不是那种长得特别特别好看，就是40多岁，两个儿子的一个大姐姐。

我就说一个事，大家一定深有感触。

现在的女的懒，手是特别懒。都指着男的为其服务。

我公司写字楼一层的出入口是两层的，第一层有两个门，一个挨着男卫生间近，一个挨着女卫近。

理所当然的，可能出去前顺道上个洗手间，所以挨着男卫近的门出入的男士多一点，女卫边上的门也是如此。

但是，两个门出入人员的效率有天壤之别。

男卫边上的门效率非常高，大家自觉排成大致的两列，那个沉重的玻璃门一直有男士一个接一个的接力扶着，过去的绝大多数都会回头看一眼后面有没有人，有就等一下，没有就任其关上，人流不断，效率很高。

而且，这个门是那种左右两扇大玻璃的、可以推拉两用的门，当人流量更多时，就会有男士直接上手推拉开另一半，这样人流量加倍，更加顺畅。

无论男士岁数大小，都会主动维持这个秩序，保障了这边门的高效。

女卫旁边的门就很无语了。

首先，绝大多数女的即便推拉门，也不会打开很大，只保障自己能出入即可，这个可以理解，因为那个玻璃门确实挺沉的，但后面的女士有一半是如果缝隙够大就会鱼贯而出，不会伸手挡一下门给后面留着。

这就导致那边的门经常是打开，然后没人扶，几乎关上了才有人不得已再打开，然后又没人扶，几乎又关上再打开，如此一来，人流就是断断续续的，人全都挤在外面。

而且门也永远只开一半，即便人多的已经开始拥挤，也几乎不会有人想着上手推开另一半加快流动。

所以，女卫附近的门，人流经常很拥挤，不像男的这边一直流动，经常是走走停停。

并且，这还是发生在有不少女生觉得麻烦，很“聪明”的多走两步跑到男卫这边的前提下，还是这么拥挤。

这些“聪明”的女生到了男卫这边，大多数也不会用一下她们尊贵的手，而是瞅准男生通过的机会紧跟着出溜过去，扶不扶着照样是后面的人的事。

最后要想出写字楼还有第二层、同样是一道左右两扇玻璃的大门。两侧的人都会在此合流。

不出意外的，挨着女的那半扇门几乎没人推。

甚至推开也是因为男的等的不耐烦了去推。

挨着男的这半扇门一直有人扶着，扶着的几乎全是男的。

具体情景我画了一个图，非常生动的还原了高峰期的人流。

连出入一个门，都弄不利索。连伸个手的举手之劳都不愿意去做。

那工作时还不知道怎么扯皮呢，还能指望能一起干事业？！

十年前了，我同学是初中班主任，他把班级爱整事儿的几个女生分到一个值日组。一个月左右，这个小团伙分崩离析。

我还在国内上大学得时候注意到一个现象，在图书馆一群人坐电梯上楼，如果是男的站在按钮边上大概率会按一下关门键帮大家节省几秒钟时间，如果是个女的则不会，哪怕每一层都要浪费大家几秒，她们也是装死，假装玩手机，或者干脆发呆

只是观察到的一个现象，不做评论

再补充一个

已经记不得是从多久以前开始，当我走在大街上的时候，如果迎面走过来的是个年轻女性，那么99%的概率她会放慢脚步，然后等着你走开让她，而不是互相让开，这个场景实在太频繁了以至于我很多时候都是无意识的主动避让这些女的，从来没有一次是她们让我

我在加拿大同样观察了一下，几乎所有的年轻女性都会主动避让我

非常神奇

吃瓜吃到自己家·······我家就住法院对面

读过高中的都知道，安排值日生都不能全安排女的做一组。

曾经有个头铁的生活委员违反了这个铁律。

好家伙每次处理她们的矛盾比校长开班子会还复杂。

推行不下去的。

我们是市融媒体中心，单位里无论在编还是劳务派遣的女同事，动不动累了、干不了，这时候必须有男同事顶上去接手这个烂摊子。

这两年融媒体改革，有点本事的人都走了。

人少了，活多了，慢慢的没人能帮她们承担自己的本职工作了。

原本那几个特别能偷奸耍滑的女同事开始叫苦连天了。

那女生宿舍一定充满了爱与和平

本人男。

不允许单位因性别原因拒收女性，却可以因性别原因拒收男性，不离谱么？但凡编个其他理由呢

滴滴不是最近在搞：

女乘客可以选择女司机的操作么。

你猜怎么着，女司机都不想接女乘客的单子。

感兴趣的可以去抖音搜，有女司机不少吐槽。

我们办公室共9人，没有男性，全是女性，到不是因为招聘有性别限制，单纯就是因为工资低且没有发展前景，所以男性不肯来。9位女性中包涵20多岁未婚未孕小姑娘，30多岁已婚娃尚小的女性，40多岁已婚娃已经初高中的女性，还有50多岁快退休或者退休返聘的女性，基本上有劳动能力的女性都包涵了，我就来谈谈我们办公室的工作状态。

因为领导是退休返聘女性，深知女性对家庭的照顾要稍微多一些，于是对我们上下班时间卡的不是很严，我们规定的工作时间是上午8:00-12:00，下午14:30-18:00，除值班人员必须按时到岗外，只要没有紧急工作，其他人员可以稍微迟到早退，一般大家都是上午9:00-11:40，下午15:00-17:45上下班这样，可以说相当人性化，而且值班人员有事大家也会相互顶替，都比较友爱。

由于都是女性，没人抽烟，除有外来人员办事外，办公室总是香香的，只有零食水果的味道，不忙时候嘴巴不停，不是聊天就是吃东西。聊天内容基本就是婆媳矛盾、家长里短以及老公孩子，听的我都烦了，最近还有了新话题——帮办公室唯一的未婚小姑娘想办法多要彩礼（这个我在《上岸第一剑，先斩意中人》中有写过）。

我们的工作岗位都是一个萝卜一个坑，但有时候大家会帮忙一起做，尤其是孕期和产假时候，就得有其他人分担，不可能招新人来做，于是一定会有人不满，毕竟干多干少甚至不干都是一样的工资。最近就发生了吵架事件，这也是我们办公室第一次吵架。

事情是这样的，那天本该是小A（据她本人说父母都是体制内职务不低的官员）值班，按理她必须按时到岗，可是她却没来，恰巧有紧急工作需要处理，而且电话不接联系不上，于是领导只好着急忙慌给大家打电话，看谁能赶紧到岗，一大早搞得的人仰马翻，这已经不是小A第一次这样了，大家都很有意见，每次值班不是来不了，就是主任替她值班，虽说她家娃现在八个月大，但自从她怀孕起，到现在产假后上班，每天不是不来，就是十来点钟来单位晃一下，吐槽吐槽婆婆，然后就又消失了，处理工作啥的根本不存在，只能大家分摊她的工作。

那天上午我们开了个会，安排了些近期工作，结束时领导顺带提了一嘴让小A以后注意一下工作纪律，结果小A瞬间爆发，拍的桌子和领导吵架，声称要是再逼她，以后每天早上八点半就抱的孩子来单位，让大家给她和孩子做饭吃，听的我们一脸懵逼，她家又有育儿嫂，又有退休的婆婆和妈妈，为啥要我们伺候她，领导安慰她不要激动，也不要置气，一直以来大家都是相互帮忙的相互担待的，你要是有啥困难我们也可以帮你，结果小A噼里啪啦把我们骂了一顿然后起身跑了，我们领导怕她情绪激动出危险，一直给她打电话却联系不到，直接把领导气哭，真是一把良心喂了狗，平时对她那么好，现在却这样，于是连忙联系她家人说明此事（之前她怀孕不上班，都是家人来帮她请假，于是有家人电话），主要是强调她上班时间突然情绪激动跑出去的安全问题。（后来听其他同事讲，小A经常在背后骂领导，嫌领导事儿多，针对她，骂的话语可脏了）

我们刚散会，领导已经接到了电话，关于今天吵架事件的电话，我们还纳闷是谁嘴这么快，已经传播出去了，后来才知道，是小A家人已经将此事告知了某位大领导，这位大领导（也是女性）之前是我们上级单位一把手，前段时间已经又高升了，打电话给我们领导的意思是“小A人不错，只不过是被家人宠坏了，不能责备她，要多包容，只要她还愿意干，我们就不能辞退她，要继续宠着她，除非她不愿意受委屈了自动辞职，而且不允许把今天的事告诉上级现任领导（是位眼里容不得沙的男性），以免影响了小A的形象”直接把我们领导气晕。

到目前为止，小A依旧是想来就来，想走就走的自由女孩，她的工作我们分担，就酱紫！！

对了，想起第一次小A来报道时候的样子，大家问她是怎么来的（开车、骑车、还是步行），她骄傲的说“我是某某领导推荐过来的”

十几年前，沈阳某公司，在某细分市场占据半壁江山，老板五个女儿没儿子。

老头死了后，公司组织机构如下：老大总经理，老二销售总监，老三财务，老四采购，老五后勤。

工厂很大，院里有一大片玉米地，是大姐夫的。

三年左右，市场上再也没这家公司的消息了

其实女生最不爱跟女生打交道，女生可能最懂我说的话。看看点赞有多少，就能清楚。

再补个图片，滴滴女司机都被整破防了

我女的，曾经在全女部门工作过

那时候我也就21.2岁，我们那个部门属于是抽检产品，反馈问题。部门女同事也不多，也就十来个，她们的攀比心无比强烈到了难以想象的地步。

那时候我已经买了房子了，为了还房贷省吃俭用，为此经常被她们嘲笑。“你这么省干嘛，衣柜里的衣服都不多几件，我和你不一样，我一件衣服四五百”

要么故意给我看手机说“你看这件外套，一千多块，我好喜欢哦。”说自己的狗用的吹风机都要七百

要么就说“你怎么敢用大宝这么便宜的东西，不怕烂脸。”然后开始说自己之前买了两千多块钱的神仙水多么好用，在这里上班皮肤都变差了

但是最让我记忆深刻的就是24，24是个外号，因为她很38。

24本来就是一个爱慕虚荣又喜欢打麻将赌钱的女孩，而且特别喜欢立富婆人设，经常炫富，什么过年我爸妈给了我500块钱红包，家里又买车了之类的。

然后有一天她突然请所有人吃饭，吃饭的时候别人都在问她为什么那么大方，是不是发财了。她就说了，有门路去赌博包赢的。

后面的日子她继续炫富说昨天又赢了多少钱，慢慢的，其他同事都跟着她去赌博，除了我。第一我不相信赌博能包赢，第二我没钱。

她们每天上班都在讨论赌博，赢钱的人会请大家去外面的馆子吃饭，而我都是一个人出去吃饭堂。后来她们玩了一段时间，把手头的钱全部输光，慢慢的回过味来了，开始和24吵架，撕逼，各种冷嘲热讽，直到24不要工资自离走了为止

我们工厂本来是男厂长，后来换了一个女厂长，上任之后连厕所门都拆了，换成了1米的门，上厕所穿裤子一清二楚，还请了女保安每天巡逻，拿着照相机拍照，抓到你在厕所蹲坑玩手机就开除，有几个阿姨没活干在厕所休息一下聊一会儿天，被女厂长抓到当场开除了

发明女乘客可以选择女司机的这个人，真是个天才！！！